Transformation de l’entreprise et intelligence collective – Pierre-Marie Argouarc’h

BJ9A4620Dans le cadre du club Digitalisation et Organisation de l’ANVIE, Pierre-Marie Argouarc’h s’est exprimé sur les conditions de réussite pour mieux vivre et travailler ensemble à l’ère du numérique.

Selon le Directeur des Relations Humaines et de la transformation de la Française des Jeux, travailler à un dialogue social connecté est un enjeu nouveau. Dans le cadre d’une plus grande liberté de parole permise par le digital, le rôle des partenaires sociaux prend de plus en plus d’importance. Le digital invite également à revisiter la notion de temps de travail et à imposer le droit à la déconnexion, à mettre en place un poste de travail connecté, à renforcer le rôle du manager de proximité et, finalement, à mettre en œuvre des pratiques innovantes. En guise d’exemple, la FDJ a mise en place des cellules pluridisciplinaires sous formes de start ups intégrées dans la Direction Digitale pour penser les jeux des années 2020.

Pour en savoir plus : le club DO (http://club-do.fr/) et l’association ANVIE (http://www.anvie.fr)