Aujourd’hui, l’évènement annuel de l’Association CoP-1 KM & Collaboration a eu lieu, avec le concours de l’Observatoire des Réseaux Sociaux d’Entreprise. Quatorze intervenants ont témoigné des projets réalisés dans leurs entreprises, et de leur contribution à l’acquisition et au partage de connaissances dans 3 domaines :
- l’enrichissement des formations classiques, avec des solutions mixtes ou des simulateurs,
- le développement de l’acquisition « sociale » de connaissances, par la collaboration, les réseaux sociaux internes, les communautés, le pair à pair …
- l’acquisition de connaissance par et dans le travail lui même, avec les simulateurs, les aides sur le poste de travail, la réalité virtuelle augmentée …
Puis Martin Roulleaux Dugage et Pierre Prével ont co-élaboré un début de réponse à la question « la connaissance peut-elle se développer et se gérer hors du cerveau humain, est-ce une hypothèse ou déjà une réalité » ? Divers projets ont été évoqués dont la modélisation, le lien big data – algorithmes – élaboration d’informations et de connaissances – évolution des stratégies et des business models (notamment : « comment éviter l’ubérisation »).
Enfin quelques (trop brefs) échanges ont eu lieu avec les participants.
Par ailleurs, le dialogue se poursuit sur le groupe Linkedin CoP-1 (inscrivez vous, cela vous permettra ensuite d’accéder à la veille de l’association sur le KM et la transformation digitale) et sur le mail contact.cop1@gmail.com ou sur Twitter #COP1KM
Très prochainement les divers supports et enregistrements vidéos seront disponibles sur le site http://www.obsdesrse.com/ , sur le site et sur le blog http://jardindestalents.blogspot.fr/.
A vos claviers et smartphones !
